一般的なゲーム制作会社では、その会社に所属しているゲームエンジニアがゲーム制作に携わります。しかし、制作会社に所属している社員は、視点が自社に集まりやすくなります。さらに社内の人間関係が、アイディアを生み出す環境を阻害してしまう可能性すらあります。
このように制作会社の中だけでゲーム開発を行うと、市場のニーズが後回しなってしまう場合もあるのです。
そこで最近では、フリーランスのゲームエンジニアをプロジェクトに参加させる制作会社も増えています。フリーランスをエンジニアとして参加させることによって、新しい価値観から成功を収めたケースも多々あるようです。
企業で勤める社員の多くは会社内でアイディアを考えようとするため、柔軟な発想から遠ざかってしまうことがあります。そんな中にフリーランスエンジニアを参集させると、斬新な発想やユーザーよりの視点を投げかけてくれる可能性があります。
現在におけるゲーム制作の影響は、日本のみならず、世界で広がる可能性を有しています。そのため、視野が広く、創造力を持ち合わせているフリーランスのゲームエンジニアが強く求められています。
ただし、フリーランスとしての実績が無ければ評価を得ることができず、プロジェクトに参加することすら叶いません。そのため、独自開発の経験やスキルを示せる実績を持ち合わせておくこともポイントです。
制作会社の目に止まるような実績があれば、自ら売り込まなくても、制作会社側からオファーが来る可能性があるかもしれません。